【12/23追記】現状40名の応募がありますが、まだ若干の余裕がありますので、締め切りを12/28まで延長します。ご不明な点がありましたらお問い合わせください。

今年も1月9日(月・祝)に若手職員勉強会Greenhorn NETWORK
主催の新年会を開催します。詳細は以下の開催概要をご覧ください。
運営スタッフ一同、皆さまのご参加を心よりお待ちしております。

また、勉強会メンバーではない方のご参加も大歓迎です。お知り合いの
職員仲間で参加されそうな方がいれば、是非ともお声掛けをお願いします。

ご存知の通り、中身は職員交流を兼ねた普通の懇親会ですので、大学職員同士
であれば話題も尽きません。初めての方でもきっと楽しんで頂けると思います。
お誘いの際は、このメールをそのままご転送いただいて差し支えありません。

入試前に集える最後の機会として、ふるってご参加いただけると幸いです。

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「若手職員勉強会Ｇreenhorn NETWORK主催　2012年　新年会」

（1）日　時　　2012年1月9日（月・祝） 18：45受付開始
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　19：00スタート（21時頃解散）
（2）会　場　　新宿駅周辺（場所は参加者に追ってご連絡します）
（3）集合場所　会場のお店へ直接お越しください
（4）会　費　　4,000円
（5）申込方法　以下URLからエントリーください

https://docs.google.com/spreadsheet/viewform?formkey=dGQxM2M1VnlhYjZHUVR6OGZ0WEcyTnc6MQ

　　　※皆さんの交流が図りやすいように、名札をご用意します。
　　　　お申し込みの際は、必ず所属大学・所属部署のご入力をお願いします。

（6）申込期限
　　　2011年12月22日（木）17：00→12/28まで延長
（7）その他
　　　交流の際に重宝しますので、可能な限りお名刺をご持参ください。
　　　服装は自由です。仕事帰りの方は仕事着で、それ以外の方は普段着で
　　　お越しください。

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本件その他、気になる点がございましたら遠慮なく運営スタッフまで
お問い合わせください。

この企画は、参加者に「現職の職員」との交流を通して、より深く、より明らかに大学業界の姿を伝えたいという趣旨のもと、首都圏の大学等に勤務する若手職員のネットワーク、Greenhorn Network（GN）の参加型プロジェクトGN＋（ジーエヌプラス）の有志のメンバーによって開催されるものです。

参加していただく資格は特に設けず、大学職員志望者の大学生・大学院生であればどなたでもご参加いただけます。

大学業界を紹介するお話の他、参加者と現役の職員でざっくばらんにお話ができる座談会も用意しています。どうぞお気軽にご参加下さい。

※本企画は、各大学が実施する採用説明会や採用試験とは一切関係がありません。また、給与、待遇、採用情報といった各大学の独自制度に基づく情報については、各大学によって異なるため、ご質問いただく内容によってはご回答できない場合があります。あらかじめご了承ください。

【12/6追記】応募者が定員に達したため、第１部および第２部の応募受付を終了しました。たくさんのご応募ありがとうございました。

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名称
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大学職員と語ろう！　〜大学職員志望者応援セミナー〜

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日時
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２０１１年１２月１８日（日）
　第１部　１０：３０ 〜 １３：００（受付開始１０：１５）
　第２部　１４：００ 〜 １６：３０（受付開始１３：４５）
　　※第１部と第２部のどちらかを選んでご参加ください。内容は同じです。

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場所
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JR山手線・京浜東北線田町駅より徒歩圏内の会場
　※詳細は申込者に追ってご案内します。

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対象
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大学生・大学院生（定員：各回とも２０名程度）

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参加費
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無料

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プログラム
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・開会の挨拶、概要説明
・大学業界を紹介するお話
・現役職員と本音で語る会＆質疑応答（座談会）
　※当日はお気軽な服装でお越しください。

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申し込み・問い合わせ
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１２月１１日（日）１７：００までに、
（１）お名前
（２）所属（大学、学部）
（３）学年
（４）第１部と第２部のどちらへの申し込みか
（５）当日特に知りたいこと
上記を添えてshokuintokatarou@gmail.com宛てにお申し込みください。
（２）および（５）は、記入任意とします。

※定員になり次第上記締め切り日前に締め切る場合があります。
※問い合わせも上記アドレスで受け付けます。

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昨年GN+が開催した「若手大学職員交流会」で
参加者の皆さまよりいただいた声をご紹介します！
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・大学職員の仕事内容が詳しく聞けて大変参考になった。ネット等では手に入れることのできない生の声が聞けて良かった。
・大学職員の率直な意見を聞けてとてもためになった。職員が大学を良い方向に変えようとしている意識の高さを体感できた。
・一人1人が情熱をもっていて、職員になりたい気持ちがした。
・いろいろな人の話をきけて本当に楽しかった。近い感覚で聞くことができたのも良かった。少人数だったので質問もしやすく、自分が知りたかった話もしっかりときくことができた。今回の交流会でますます大学職員に魅力を感じた。
・現職の大学職員のリアルな話をきけてよかった。意識の高い職員と交流できてよかった。
など

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関連サイト（Facebookページ）
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http://www.facebook.com/shokuintokatarou

2011年10月16日（日）、Greenhorn Network 2011年度第３回勉強会を開催しました。今回の勉強会テーマは「編集者の立場から大学の戦略を考える」とし、株式会社リクルート発行の「カレッジマネジメント」編集長の小林浩氏をお迎えし、講演会形式で行われました。

■小林浩氏について■

1964年生まれ。1988年早稲田大学法学部卒。株式会社リクルート入社後、大学・専門学校の学生募集広報などを担当。経済同友会に出向し、教育政策提言の策定にかかわる。その後、経営企画室、コーポレートコミュニケーション室、特別顧問政策秘書、進学カンパニー・ソリューション推進室長などを経て2007年より現職。文部科学省「熟議に基づく政策形成の在り方に関する懇談会」委員。株式会社宣伝会議発行「広報会議」にて、「外から見た大学」連載中。

■カレッジマネジメントについて■

全国の大学、短大、専門学校など、高等教育機関の経営層向けに株式会社リクルートが発行している高等教育の専門誌。1983年の創刊後、大学進学者数のシミュレーションや学長アンケート、高校生調査など、高等教育機関の課題を常に時代に先駆けて発信。同社が行う調査データ、国内外の先進事例、人材市場、第一線で活躍する著者陣の解説などにより、「大学経営のサポート誌」としてタイムリーなテーマを発信している。

小林さんは柔らかい口調で自己紹介をされたのち、「編集者の立場から大学の戦略を考える」という題で講演を始められました。普段は学長や理事長クラスの方々とお会いする機会が多く、私達のように新人層〜若手層の職員と交流される機会は少ないそうです。






ご講演の内容は現在の大学を取り巻く環境から始まり、これからのマーケットの状況、大学職員に期待される役割、大学の差別化など幅広く、時折取材された際のエピソードやジョークも交えながらお話いただきました。






今回は質疑応答を活発にするため、応募時に小林様への質問を提出していただくという宿題付きで募集でしたが、およそ40名の申込がありました。小林様からは「日曜日に集まるとは意識高いですね！」とのお言葉を頂きました。







ご講演終了後に、事前に寄せられたものを含め多くの質問が参加者から寄せられましたが、ひとつひとつ小林様にご丁寧に回答いただき、勉強会は終了しました。





終了後は会場近くのアジアン料理屋に場所を移し懇親会を開催。乾杯の発声を小林様にお願いしました。写真のように常に小林様の周りに人が集まる状況でしたが、エネルギッシュな小林様のトーンは最後まで落ちることはなく、「1年後、10年後、またこうして再会できたらいいですね、一緒にがんばりましょう！」 という言葉に一同胸が熱くなる思いでした。

■リポーターＫの感想■

　私の職場には定期的にカレッジマネジメントが回覧されるので毎号読ませていただいていましたが、その編集長から今回直々にご講演いただくということで、とても楽しみにしていました。実際小林さんにお会いしてみると我々のような若手に対してもとても人当たりがよく、お話ししやすい方だったため、参加者からは多数質問が挙がっていました。今後少子化が進行していく中で大学を取り巻く環境はますます厳しくなることが予想されますが、ご講演の中にあった「学内のコミュニケーションも重要」というお言葉はとても考えさせられるものでした。
　今回、日曜日にもかかわらず、お忙しい中ご講演をお引受けいただいた小林様に深く御礼を申し上げます。ありがとうございました！

※小林様のブログにて今回の勉強会のことを取り上げていただきました：
カレッジマネジメント編集長コラム「熱いぞ！大学の未来を担う若手職員の勉強会」

今後のGNのイベントとしては、

・新年会　　2012年1月9日（月・祝）夜
・第4回勉強会　2012年3月4日（日）午後
　※日時はいずれも予定です

を予定しています。
詳細については、メンバーMLおよび当欄にてご案内いたします。

GNにご興味がある方は「大学職員の方へ（参加のご案内）のページ」をご覧ください。

10月16日（日）、2011年度第3回の勉強会を開催します。（申込期間を延長しました）

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今年度第３回目の勉強会を以下のとおり開催します。

今回はリクルートが発行する大学等の高等教育の専門誌『カレッジマネジメント』の編集長の
小林 浩 氏を講師にお招きします。
※【ご参考】『カレッジマネジメント』 http://souken.shingakunet.com/college_m/

大学を取り巻く環境の変化やその中で今後で個性ある大学の創造に向けて，
いかに戦略立案していくか，その中での我々職員の果たすべき役割等について，
小林様ご自身の取材体験談を踏まえながらお話頂き，
その後，質疑応答や皆さんと意見交換をして頂く予定です。

小林編集長と直接お話しできる貴重な機会です。
職場の方や他大学の知人の方等をお誘いいただいてのご参加も可能ですので，
ぜひ，積極的にご応募下さい。

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【Greenhorn Network 2011年度第3回勉強会のご案内】

●概　　要●
１．日 程 2011年10月16日(日)
２．時　間 １４：４０受付開始（１５：００開会）　
３．会 場 東京都杉並区内にある大学キャンパスにて
　※当日の会場については参加者の方に後日お知らせします。
４．概　要（予定）
・大学を取り巻く環境の変化
・個性ある大学の創造に向けての戦略立案と職員の役割
・小林様ご自身の取材体験談等
　■今回の勉強会では，事前に参加者からの小林様へのご質問等を伺い，
　　 その後，演題等詳細について決定します。

５．講 師 小林　浩（こばやしひろし）氏
　　株式会社リクルート『カレッジマネジメント』編集長
［略　歴］
早稲田大法学部卒。株式会社リクルート入社後，大学・専門学校の学生募集広報などを担当。
進学カンパニー・ソリューション推進室長などを経て，2007年から現職。

６．タイムスケジュール
14:40〜　受付開始
15:00〜　勉強会・講演開始
16:30〜　質疑応答
17:00〜　名刺交換，自由交流
17:30〜　終了・移動
18:00〜　懇親会（希望者）

７．参加費 ５００円

８．定 員 先着５０名（会場の関係上，恐れ入りますが定員を設定しています）

９．懇親会 勉強会終了後(18:00〜) 会費4,500円程度（会場周辺を予定）

１０．その他 参加者同士の交流の場を設けますので，名刺をご持参下さい。
　 今回は講師の方をお招きして実施しますので，ビジネスカジュアルでご参加下さい。

●参加申込み方法●
以下のURLよりお申し込み下さい。

https://docs.google.com/spreadsheet/viewform?formkey=dHJNY19JY2loZ05aaldfblk2SmZmYWc6MQ

※セキュリティ上，職場のPC等で，上記URLを閲覧できない場合，
ご自宅のパソコン等にURLを入力し，お申し込み下さい。

┏┓
┗■★☆【重要】★☆★☆
事前質問項目の用意について

今回の勉強会では，４．概要にもあるとおり，
事前に参加者の皆様から小林様へのご質問等を伺い，
その後，詳細について決定します。
勉強会を有意義なものにするために，
できるだけ具体的な事前質問のご用意をよろしくお願いします。
質問項目については，申込時にフォームよりご入力下さい。

●申し込み期限●
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10月11日（火）18：00まで
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※定員を越えた場合等，申込人数によっては途中で締め切らせて頂く場合があります。
　 お早めにお申込み下さい。
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以上

初秋9月25日(日)、新宿にて若手職員交流懇親会を開催します。
いつもの勉強会とは違い、GNに参加されてない方々にも広く声をかけ、
職員間の交流を図ることを目的に開催するいつもより規模の大きな懇親会です。

お一人でも、知人・友人の大学職員とご一緒での参加でもどちらでも可能です。
皆さまのご参加を心よりお持ちしています。

なお、GNへの初参加の方は、対象などについて「大学職員の方へ」のページであらかじめ
ご確認のうえ、ご応募ください。
また、応募の際は備考欄に「ブログを見て応募した」旨、ご入力ください。

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「ＧＮ主催　若手職員交流懇親会」
（1）日　時　　9月25日（日）19：00集合（22時頃解散）
（2）会　場　　新宿駅周辺（場所は参加者に追ってご連絡します）
（3）集合場所　会場のお店へ直接お越しください
（4）会　費　　5，000円
（5）申込方法　以下URLからエントリー

https://docs.google.com/spreadsheet/viewform?hl=ja&formkey=dDZNOEUzYnpMRTFKbDdETFplZHlzckE6MA#gid=0

　　　※皆さんの交流が図りやすいように、名札をご用意します。
　　　　お申し込みの際は、必ず所属大学・所属部署のご入力をお願いします。

（6）申込期限
　　　9月15日(木)
（7）その他
　　　交流の際に重宝しますので、可能な限りお名刺をご持参ください。

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2011年7月24日（日）、Greenhorn Network 2011年度第２回勉強会を開催しました。今回の勉強会テーマは「3.11を共有する　―あの時それ以後、東日本大震災が私たちに与えた影響とは―」とし、東日本大震災を取り上げました。

今回の震災が起きたのは授業期間ではなかったとはいえ、帰宅困難者の受け入れ、学生の安否確認、損傷を受けたキャンパス設備の補修など総務・管財・施設系だけでなく、留学生の帰国や授業日程の短縮、各種イベントの中止など幅広い部局の業務に影響を及ぼしました。そういったこともあってか、震災を勉強会のテーマに取り上げて欲しいという要望がメンバーの多くから寄せられていました。

今回震災をテーマに勉強会を行うにあたり、ＧＮが様々な部局の職員が集まっていることから、各人が震災とどう向き合ったのかが話し合えるようにグループに分かれて提示されたテーマに基づいて情報交換を行う座談会形式としました。

また、今回施設をご提供いただいた青山学院大学相模原キャンパスは「受験生のための学部説明会」の開催日でしたが、大学側のご了解を頂き勉強会の前に自由形式でのキャンパス見学会を行いました。今回はその様子の一部をご紹介します。

■青山学院大学について■

青山学院の歴史は、米国メソジスト監督教会が日本に派遣した宣教師によって創設された3つの学校、1874年にドーラ・E・スクーンメーカー女史によって麻布に開校された「女子小学校」、1878年にジュリアス・ソーパー博士によって築地に開校された「耕教学舎」、そして1879年にロバート・S・マクレイ博士によって横浜に開校された「美會神学校」をその源流とします。
青山学院大学は、この青山学院を母体として1949年に新制大学として開設され、現在は青山キャンパスと相模原キャンパスの２キャンパスを擁しており、2013年4月に人文・社会科学系の７学部が１年生〜４年生まで一貫して青山キャンパスで学ぶ就学キャンパスの再配置を予定しています。

JR横浜線淵野辺駅を降り、７〜８分ほど歩くと相模原キャンパスに到着。広々として緑が多く、開放的なキャンパスでした。新しくはじめから造ったキャンパスであることから、建物の色が統一されているのがとても印象的でした。







いつもはキャンパス見学会は全員で廻りますが、今回は大学が学部説明会を行っていることから、各自で自由行動とさせていただきました。写真はチャペルです。中ではパイプオルガンの演奏も行われていました。





今回の勉強会では、ＧＮメンバーでもある東北学院大学の職員から、勉強会への参加は叶いませんでしたが今回の震災に関連して復興支援やキャンパス被害などの状況を記録した資料や写真をご提供いただきました。また、三陸キャンパスが被災した北里大学のメンバーからも資料をご提供いただき、各グループで閲覧できるようにしました。




勉強会開始。まずは3.11の地震の瞬間はどこで何をしていたかを織りまぜつつ自己紹介をしてもらいました。その後、［１］私の大学の復興支援（義援金、ボランティア、被災学生へのケアなど）、［２］自分の業務に与えた影響（担当行事の中止、留学生の帰国など）、［３］私の大学の節電対応（授業短縮、照明消灯、クールビズなど）の３つのテーマから２つを選び、話し合ってもらいました。




その後休憩をはさみ、語り足りなかったテーマや今回提示しなかったテーマなど自由に話してもらう時間を設けたのち、各グループ１名ずつ、今回の勉強会の感想と興味深かった事例などを話してもらい、勉強会は終わりました。（写真は大学からご提供いただいたキャンパスマップです）







最後に全員で階上の展望台で眺めを楽しんだのち、町田駅に場所を移して懇親会を開催しました。

■リポーターＫの感想■

　今回は座談会形式でしたが、こちらが予想した以上に盛り上がり、アンケートでも「もう少し話す時間が欲しかった」というご意見を頂いたほどでした。震災以後、多くの職員の頭の中で危機管理の意識が強まったことかと思います。大学における危機管理のポイントのひとつとして「安全に教育・研究活動ができるように配慮すること」が挙げられるかと思いますが、それを整備するにあたっての主役は、まさに私たち職員ではないかと思います。今回の勉強会を通じて得た気づきを、各部署に持ち帰って今後の業務に少しでも活かしていただければ、勉強会の運営側としてこれほど嬉しいことはありません。
　今回、学部説明会という大きな行事があったにもかかわらず会場を提供してくださった青山学院大学の皆さんに深く御礼を申し上げます。ありがとうございました！

【参考リンク（新規ウィンドウ）】
■青山学院大学ウェブサイト

7月24日（日）、2011年度第2回の勉強会を開催します。
職場の方や他大学の知人の方等をお誘いいただいてのご参加も可能です。
皆さんの積極的なご応募をお待ちしています。


このサイト上から7/24勉強会に応募された初参加の方へ（7/21追記）

今回から応募フォームを通じての応募に切り替えましたが、連絡先（メールアドレス）
を入力する欄を設けておらず、当日の集合場所等の詳細のご連絡ができていない状態です。
大変お手数ですが、再度応募フォームからご入力いただき、備考欄にメールアドレスを
ご入力ください。恐れ入りますが、よろしくお願いします。

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★Greenhorn Network　2011年度第2回勉強会のご案内★
テーマ：「3.11を共有する　―あの時それ以後、東日本大震災が私たちに与えた
影響とは―」

■概要

１.日　程 2011年7月24日（日）

２.時　間 14:30受付開始（14:45開会）
　　　　　　※希望者は勉強会開始前にオープンキャンパス見学会あり

３.会 場 青山学院大学 相模原キャンパス
　　　　　　　（JR横浜線「淵野辺駅」より徒歩約7分）
　　　 ■アクセスマップ：
　　　　　　　　http://www.aoyama.ac.jp/other/access/sagamihara.html
　　　　　　　（集合場所、教室等は後日参加申込者にご連絡します）

４．タイムスケジュール（予定）
　12:30　相模原オープンキャンパス（学部説明会）自由見学　希望者集合
　　　 （青山学院大学では、今年度は夏季電力事情を考慮し
　　　　「学部説明会」という名称/形式にて、例年より規模を縮小して開催します。
　　　　　24日は、社会情報学部、理工学部が対象となります。）
　14:30　勉強会　受付開始
　14:45　挨拶・事務連絡等
　15:00　勉強会

【今回の勉強会について】
　今回は先日のアンケートの結果を反映し、新しい試みとして、
　参加者がグループに分かれてテーマについて情報交換を行う座談会形式で
　開催いたします。

　みなさんにとって満足度の高い勉強会となるために、
　ご自身の大学・組織の震災/節電/復興支援関連の取り組みについて、
　以下のようなことを事前に確認しておいて頂けると、
　より実りのあるものになるかと考えております。

・3.11当日（その時、あなたは？学生、キャンパス、周辺地域への対応は？）
・3.11が大学に及ぼした影響（学生、学事歴、施設etc）
・復興支援に向けての取り組み（義援金、支援物資、ボランティア、
　被災学生へのケアetc）
・節電対策（授業日程短縮、照明消灯etc）

　16:30　勉強会終了、名刺交換・自由交流
　17:00　終了・移動
　18:00　懇親会（希望者のみ）

５.参加費 ５００円

６.定 員 先着４０名

７.懇親会 勉強会終了後(18:00〜) 会費4,000円程度（町田駅周辺を予定）

８.その他　　参加者同士の交流の場を設けますので、名刺をご持参下さい。また、
　　　　　　　　私服でご参加下さい。


●参加申込み方法●

下記フォームよりご応募ください（今回よりウェブでの応募となりました）
https://spreadsheets0.google.com/spreadsheet/viewform?authkey=CPmVqRA&authke
y=CPmVqRA&hl=ja&hl=ja&formkey=dEhMQXYtMWIxOXlPdDU4Q21oeU1UNlE6MQ#gid=0
（見られないときは上のURLをすべてコピー＆貼り付けてください）

このサイト経由での応募の方は、備考欄に「ウェブ経由」とお書きください。

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締切　7月18日（月）朝９時
----------------------
※申込の人数によっては途中で締め切らせて頂く場合があります。お早めにお申し込
みください。
※お申し込みの方には受付完了メールと当日詳細を7月20日（水）にお送りする予定
です。

お近くの新入職員、職員仲間にもぜひお声がけください。
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まだGNに参加したことがなく、興味をお持ちの方はこちらのページをご覧ください。